Praktisk Ledelse

Før du beslutter dig: Tip en kollega

De fleste ledere har prøvet at være på eksterne lederkurser. Typisk på et dejligt kursussted, hvor man over et par dage får undervisning i at blive en god leder. Når dagligdagen melder sig, og man er tilbage på kontoret opstår udfordringen: At få brugt de nye, ofte ret generelle ledelseskompetencer, i ens

konkrete daglige ledelsesopgaver.

Hvorfor Blended Learning?
Blended Learning er et nyt, unikt uddannelseskoncept, som sikrer et konkret afkast, når man investerer i lederudvikling. Konceptet blander forskellige læringsformer som:

• E-learning
• Holdundervisning
• Projektarbejde
• Selvstudie
• Test og evaluering

Gennem vekselvirkningen mellem disse læringsformer opnås en markant bedre indlæringseffekt. Uddannelsen og træningen er desuden individuelt tilpasset og tager direkte udgangspunkt i den konkrete virksomheds aktuelle problemstillinger.

Du får:

• Højere udbytte ved at blande læringsformer
• Indholdet er individuelt tilpasset til deltagerne
• Tager udgangspunkt i virksomhedens specifikke udfordringer
• Kosteffektivt - Færre kursusdage på dyre kursussteder

Målgruppe
Uddannelsen Praktisk Ledelse henvender sig til mellemledere og linjeledere med minimum et par års ledererfaring. Uddannelsen er dog også relevant for medarbejdere med lederpotentiale. På uddannelsen får du trænet og udviklet en række af dine konkrete ledelsesværktøjer og kompetencer, så du bl.a.:

• Får bedre styr på dine resultatmål
• Bliver bevidst om dine styrker og svagheder
• Kommunikerer optimalt

Læs mere om indholdet af Praktisk Ledelse.